الإقامة الخضراء للعمال المهرة: 4 شروط يجب توافرها للحصول عليها

الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ أوضحت أربعة شروط لمنح الإقامة الخضراء للعمال المهرة، وهي كالتالي:

1. حصوله على تصريح عمل في الدولة بناءً على عقد عمل ساري المفعول: يجب على العامل المهرة أن يحصل على تصريح عمل رسمي صادر عن السلطات المعنية في الدولة، يثبت قانونيته وسريانه، ويتماشى مع القوانين والتشريعات الإماراتية المعمول بها.
2. كونه من فئة العمالة المهرة وفقًا للتصنيف المهني الرسمي: يجب أن ينتمي العامل المهرة إلى فئة العمالة الماهرة في المستوى المهني الأول أو الثاني أو الثالث، وفقًا لتصنيف المهن المعتمد من قبل وزارة الموارد البشرية والتوطين في الدولة.
3. تحقيق الحد الأدنى للمؤهل التعليمي: يجب أن يكون العامل المهرة حاصلًا على شهادة بكالوريوس أو ما يعادلها من مؤهل تعليمي معترف به من قبل الجهات المختصة في الدولة.
4. ضمان الحصول على راتب شهري لا يقل عن 15 ألف درهم أو ما يعادلها من العملات الأجنبية: يجب على العامل المهرة أن يتلقى راتبًا شهريًا يبلغ مبلغه الصافي لا يقل عن 15 ألف درهم أو ما يعادلها من العملات الأجنبية، وذلك لضمان معيشته الكريمة وتمكينه من تلبية احتياجاته الأساسية والحيوية.

تلك الشروط تُعتبر إطارًا قانونيًا واضحًا يحدد معايير وشروط منح الإقامة الخضراء للعمال المهرة في الدولة، مما يسهل عملية التنظيم والتحكم في هذا الجانب الهام من سياسة الهجرة والعمل في الإمارات.